कैलिफोर्निया अलाबर्टा कनाडा कैम्पिंग के लिए सीई रेंटल हॉर्स स्टाल मोर्चों

दक्षिण अफ्रीका के टुवूम्बा ऑस्ट्रेलिया के लिए पोर्टेबल घोड़े के तम्बू के स्टाल

क्या अनिवार्य रूप से मॉडल के पहले दो घटक हैं। स्वास्थ्य और सुरक्षा नीति समग्र प्रतिबद्धता निर्धारित करती है। पांच या अधिक कर्मचारियों वाले प्रत्येक प्रतिष्ठान के पास एक लिखित नीति होनी चाहिए जो कानूनी और नैतिक दायित्वों को पूरा करने के लिए अपनी प्रतिबद्धताओं को निर्धारित करती है। कुछ लोग स्वास्थ्य की धारा 2 से बुनियादी आवश्यकताओं को कार्यस्थल पर सुरक्षा आदि अधिनियमों में सूचीबद्ध करते हैं, जबकि अन्य अधिक विशिष्ट विचार देते हैं और इसे अपने विशिष्ट प्रतिष्ठान को देते हैं। जो भी दृष्टिकोण अपनाया जाता है, वहाँ एक कानूनी आवश्यकता है कि नीति कर्मचारियों के लिए संप्रेषित की जाती है।

यह या तो सीधे या नोटिस बोर्ड, वेतन पर्ची आदि के माध्यम से हो सकता है। अन्य बुनियादी दायित्वों, कर्मचारियों की संख्या के बावजूद, पोस्टर की एक प्रति लगाने की आवश्यकता शामिल है 'स्वास्थ्य और सुरक्षा कानून-आपको क्या जानना चाहिए' (http: / / www.hse.gov.uk/pubns/books/lawposter.htm) एक प्रमुख स्थान पर या पत्ती के रूप में जानकारी की एक प्रति के साथ कर्मचारियों को प्रदान करते हैं। सुरक्षा प्रबंधन प्रणाली का दूसरा पहलू सुरक्षा नीति की प्रतिबद्धता को पूरा करने के लिए पर्याप्त व्यवस्था करना है। यह WHO और WHAT-यानी सामान्य रूप से वर्णन करेगा कि कौन से प्रमुख सुरक्षा गतिविधियों के लिए जिम्मेदार हैं और वे क्या हैं।

पांच या अधिक कर्मचारियों वाले प्रतिष्ठानों को जानकारी दर्ज करनी चाहिए, लेकिन छोटे संगठनों के लिए भी ऐसा करना अच्छा है। आदर्श रूप से प्रतिष्ठानों में सुरक्षा मैनुअल के कुछ प्रकार होंगे जिसमें नीति और अन्य सभी प्रमुख दस्तावेज़ सुरक्षा प्रबंधन प्रणाली का हिस्सा होंगे। इसमें जोखिम मूल्यांकन, नियंत्रण उपायों, प्रक्रियाओं और प्रशिक्षण रिकॉर्ड आदि की प्रतियां शामिल हो सकती हैं। ऐसे दस्तावेजों की इलेक्ट्रॉनिक प्रतियां रखना अब आम बात है। समग्र नीति और जोखिम मूल्यांकन सुरक्षा प्रबंधन प्रणाली के स्तर को लागू करने की सूचना देते हैं।

अगले चरण में व्यवस्थित रूप से जोखिम प्रोफ़ाइल या दूसरे शब्दों में समूह की स्थापना और लिविंग यार्ड / राइडिंग यार्ड के व्यक्तिगत भागों से संबंधित खतरों और नियंत्रण उपायों का उत्पादन करना है। यह अध्याय 2 में सुझाए गए खतरनाक लिस्टिंग दृष्टिकोण से संबंधित है, कार्य क्षेत्रों को विशेष खतरों से जोड़ता है। संक्षेप में प्रस्तुत करने के लिए, स्टाफ / ग्राहक / जनता के सदस्य परिसर में प्रवेश करते हैं और स्थापना के माध्यम से एक मार्ग का अनुसरण करते हैं, प्रासंगिक गतिविधियां करते हैं। इस रास्ते के दौरान वे कई खतरों का सामना कर सकते हैं, जो विवरण में आसानी के लिए पर्यावरणीय खतरों (जो कि आसपास की स्थितियों से निकलते हैं) के रूप में वर्गीकृत किए जाते हैं, जैसे कार पार्क के भीतर एक खराब मंजिल की सतह और स्थिर क्षेत्रों के भीतर खराब प्रकाश व्यवस्था।

वे कार्य प्रक्रिया खतरों (जो घोड़े, शिक्षण, सवारी आदि से निपटने की वास्तविक गतिविधियों से निकलती हैं) से भी सामना कर सकते हैं। सुरक्षा प्रबंधन प्रणाली को इनसे उत्पन्न होने वाले महत्वपूर्ण जोखिमों के लिए उपयुक्त नियंत्रणों को शामिल करना चाहिए। इसमें सामान्य सुरक्षा प्रक्रियाओं के तहत महत्वपूर्ण जोखिमों के लिए नियंत्रण भी शामिल होना चाहिए (उदाहरण के लिए प्रशिक्षण और संचार या सामान्य नियम जैसे मैनुअल हैंडलिंग जो सभी क्षेत्रों में लागू होते हैं), संबंधित सुरक्षा प्रक्रियाओं के रूप में वर्णित हैं। कुछ उदाहरणों में मामूली दोहराव होगा। अंत में, सुरक्षा प्रबंधन प्रणाली की निगरानी और समीक्षा (जांच और अधिनियम तत्व) सहित 'प्रबंधन प्रक्रियाएं' हैं।

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